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企业20号发上月工资违法吗

2024-04-03 来源:安为财经

法律分析:这并不算拖欠工资,现在很多单位都是这个月发上个月的工资,还算是正常的。

工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。

具体的发薪日期是双方约定的,法律上没有强制性的规定。那么,只要单位每月支付一次就是合法的,至于当月还是上月没有严格的规定,所以只要你所在单位都按时支付了你的工资,即使是在后一个月发上一个月的工资也是符合法律规定的。

法律依据:《工资支付暂行规定》 第七条 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资

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